php面試題2021初級(php主管面試題)

大家好，今天來為大家解答php面試題2021初級這個問題的一些問題點，包括php主管面試題也一樣很多人還不知道，因此呢，今天就來為大家分析分析，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！如果解決了您的問題，還望您關注下本站哦，謝謝~

面試高級php工程師，一般會問到哪些問題

高并發(fā)大訪問量的mysql優(yōu)化，服務器優(yōu)化？

字段建索引、主從數(shù)據(jù)庫、讀寫分離、表分區(qū)、負載均衡。

linux的慢查詢?nèi)罩緯涗沵ysql的超時查詢sql語句，定期察看進行優(yōu)化。

2.大訪問量下秒殺模塊程序怎么設計，如果使用mysql會有多賣的情況，就是訂單超過庫存。

將訂單數(shù)據(jù)緩存到內(nèi)存，如果用數(shù)據(jù)庫直接崩掉，毫無懸念的。

3.緩存的使用

能用靜態(tài)的用靜態(tài)，不能靜態(tài)的用內(nèi)存緩存，例如memcache、redis，不能緩存的用數(shù)據(jù)庫。

4.session可不可以跨域？怎么跨域？

將PHPsession機制重寫（PHP提供），將session存儲在memcache或者數(shù)據(jù)庫就可以跨域了。

另外session能以三種方式存儲，文件、數(shù)據(jù)庫、緩存。

5.了不了解非關系型數(shù)據(jù)庫？

mongodb

6.會不會寫shell腳本以及l(fā)inux的操作

還會問一下時下流行的東西，比如做沒做過微信開發(fā)，例如微信支付開發(fā)、APP移動開發(fā)，等等問題。

問的核心東西都是圍繞這些轉(zhuǎn)的，如果有筆試會讓你寫sql，php功能（例如冒泡排序等排序），還有邏輯題。

我當初面試了很多，這是一個我的面試經(jīng)驗的總結(jié)，純手打忘采納。

面試PHP程序員應該注意什么問題會出什么面試問題

這個好像我挺有話說的。

首先說下北京這邊的面試流程：簡歷篩選(這個是門票，簡歷要搞的漂亮點)->電話預約（有的會電話面試一次再約）->基本技術面試（由一般的程序員來做）->二次技術面試（技術總監(jiān)，主管）->人事面試（談薪資）

基本是這個流程，有的公司流程可能會更長，越是大公司流程越長，要求越嚴格。

好的，我們知道了流程，說下應該注意的點。

第一、簡歷要寫的符合用人單位要求，把php相關的技術點寫上去，這個可以稍微夸大點，沒關系，應該面試你的也是一般的程序員，他也不一定會。

第二、當你去一面的時候，就是一些基礎的東西，比如php數(shù)組函數(shù)，時間函數(shù)，字符串函數(shù)。這個很難，不只是要記住，你要區(qū)別那些函數(shù)是最好，相同作用函數(shù)之間的應用差別（eg:+與array_merge)。然后是php設計模式，框架，orm,簡單算法（排序），復雜度。sql語法，增刪改查。數(shù)據(jù)庫相關，mysql,redis,memeche他們的數(shù)據(jù)類型，數(shù)據(jù)庫，數(shù)據(jù)表設計。

第三、做的項目與實際中遇到的困難。這個要好好準備，能看出你有沒有實際項目和經(jīng)驗。

第四、架構，業(yè)務流程，這個在二次面試中問的多。

第五、到了人事哪里，就會問你離職原因啊，薪資要求呀。這個也要準備下。

最后補充一點，被面試官打擊，好的面試官會給你分享他的成長與面試中你的問題。這個大多數(shù)好的情況，我曾經(jīng)在面試中有人問過我shell文件后綴的，英文簡寫的全名單，wqnmgb，這種人你直接走就行，別搭理他，就算是去了也不是一個很好的工作環(huán)境。就是多投，多面，總有適合你的工作在等你。

來自一個面試失敗N方的php程序員的答案~~F，有問題私信我。

深圳php程序員面試流程，怎么樣才能獲得一份php的開發(fā)工作

謝邀！其實也沒什么特別統(tǒng)一化的流程，各個公司各有特色，有的注重你的編程基礎是否扎實，有的注重你的項目經(jīng)驗是否豐富，注重前者的都是愿意培養(yǎng)你的，覺得你有潛力，做長期打算。注重后者的一般都是項目比較急的，招過來就能干活的且小公司居多。不過大多數(shù)是二者都強調(diào)。php作為一種web快速開發(fā)的語言，近兩年火了一把，需求量比較大。一般把基礎語法大致學習一到兩遍，然后再找兩個項目實戰(zhàn)，編程是實踐性很強的學科，實戰(zhàn)是最長本事的。

php面試話術

第一，專業(yè)技術不可少。畢竟公司招的是專業(yè)的php工程師，如果他不能為企業(yè)解決相關的技術問題，是不可能得到這份工作的。在面試時，技術方面的主考官很可能把自己遇到的實際問題擺在應聘者眼前，如果應聘者回答得不能讓人滿意，很可能就止步于此了。假設你也要應聘php工程師，沒有知識上的積累，很可能會導致應聘失敗。程序員的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和分類

第二，綜合素質(zhì)很重要。在php面試寶典里，這一條也是相當重要的。所謂綜合素質(zhì)，既包括應聘者的事業(yè)心、進取心，又包括他對工作的熱情、自律能力等內(nèi)容。試想，如果一個應聘php工程師的人，除了在專業(yè)上的能力，其他一無是處，那么，主考官不會錄用他的。這是因為，php工程師也要與公司里的其他人和平共處，也要得到別人的支持，或者給予別人支持。

第三，回答薪酬要討巧。很多php工程師在面對主考官時，會被問到預期的工資的問題。這個問題確實有點棘手，如果你要價高了，招聘單位不會錄用你，如果你要價低了，又不能體現(xiàn)出自己的價值，讓自己受了委屈。所以，在回答這一問題時，一定要從實際情況出發(fā)，將行業(yè)內(nèi)盛行的工資水平作為參考，加上自己的預期，給主考官報一個在合理范疇內(nèi)的工資水準。